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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司各類文書、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿及專項報告的撰寫與編輯工作，根據(jù)不同場合、主題及格式要求，確保內(nèi)容準(zhǔn)確規(guī)范、邏輯清晰、語言得體，并深入挖掘信息，形成具有參考價值的材料；
2. 策劃并執(zhí)行各類企業(yè)文化活動，包括主題日、慶典、培訓(xùn)等，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力；
3. 維護(hù)和更新企業(yè)文化宣傳渠道，包括公司網(wǎng)站、社交媒體等，擴(kuò)大文化影響力；
4. 收集員工對企業(yè)文化的反饋，持續(xù)優(yōu)化宣傳策略和活動內(nèi)容；
5、企業(yè)文化的內(nèi)部宣傳與推廣，提升員工對企業(yè)文化的認(rèn)同感和歸屬感。

任職要求：
1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、中文專業(yè)畢業(yè)，具備扎實的文字功底和語言表達(dá)能力；
2、熟練掌握企事業(yè)單位文書編輯技巧，有豐富的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿撰寫經(jīng)驗，尤其擅長專項報告、各類文書的撰寫，能獨立完成高質(zhì)量的文字工作；
3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，能夠與各部門有效合作，推動文化活動的實施；
4. 熟悉各類社交媒體平臺，能夠利用數(shù)字工具進(jìn)行文化傳播；
5. 對企業(yè)文化有深刻理解，能夠準(zhǔn)確把握并傳播企業(yè)核心價值觀；
6. 有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！