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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)麥對(duì)渠道建設(shè)、區(qū)域費(fèi)用及執(zhí)行情況進(jìn)行走訪調(diào)研，管控費(fèi)用合理性及真實(shí)性問(wèn)題，規(guī)范費(fèi)用管理;
2、負(fù)責(zé)審計(jì)部日常審計(jì)、稽核中市場(chǎng)嫌疑問(wèn)題的跟進(jìn)反饋及推動(dòng)改善，對(duì)稽查結(jié)果進(jìn)行整合、分析并提供整改建議，輸出稽查報(bào)告;
3、視公司需要參與或執(zhí)行區(qū)域串貨/客戶投訴處理、促銷物料、樣贈(zèng)品的勒檢等專項(xiàng)稽查項(xiàng)目，并對(duì)接相關(guān)部門(mén)跟進(jìn)結(jié)果落地追蹤；
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上審計(jì)/稽查/督導(dǎo)/巡檢快消/零售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；有會(huì)計(jì)相關(guān)資質(zhì)優(yōu)先；
2、能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具，較高的數(shù)據(jù)分析能力、執(zhí)行力及自我管理能力;
3、具備較好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，與內(nèi)/外部進(jìn)行良性的溝通和對(duì)接；
4、能接受出差。
【薪資福利】
該崗位外勤工資補(bǔ)貼50%，具體面談
能力越強(qiáng)，薪資越高，可談！

加入海霸王的三大理由：
【發(fā)展空間】重視員工個(gè)人發(fā)展，公司80%以上管理層領(lǐng)導(dǎo)由內(nèi)部提拔晉升
【薪資福利】完善的激勵(lì)機(jī)制和優(yōu)越的薪資福利
【人文關(guān)懷】豐富的企業(yè)文化和員工人文關(guān)懷

我們的優(yōu)勢(shì)：
【合法用工】模范遵守勞動(dòng)法規(guī)，入職簽訂勞動(dòng)合同
【培訓(xùn)提升】提供入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)等各類內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)會(huì)
【晉升調(diào)薪】具備完善的晉升機(jī)制，每年享有不定期調(diào)薪機(jī)會(huì)

我們的福利：
【五險(xiǎn)一金】入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金
【年終獎(jiǎng)金】享受年終獎(jiǎng)
【免費(fèi)食宿】公司設(shè)立食堂免費(fèi)提供工作餐，為有需要的員工提供住宿
【假期福利】享受國(guó)家法定節(jié)假日，入職滿一年享帶薪年假、婚假、喪假
【工資準(zhǔn)時(shí)】每月固定15日發(fā)放工資
【節(jié)日禮品】春節(jié)、中秋節(jié)、38婦女節(jié)等節(jié)日發(fā)放禮品
【內(nèi)購(gòu)優(yōu)惠】員工內(nèi)購(gòu)產(chǎn)品享有員工價(jià)

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