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職位工作內(nèi)容:
負責(zé)對求職者的邀約，接待，面試，辦理入職
手續(xù)，崗前培訓(xùn)，技能培訓(xùn)，以及公司考勤業(yè)
務(wù)和團隊活動安排!

主要職責(zé):
1.組織制定公司人事規(guī)章制度，并督促、檢查
制度的貫徹執(zhí)行。
2.進行人力資源開發(fā)，制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊計劃。
3.負責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。
4.負責(zé)制定公司培訓(xùn)計劃，組織人員參加培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果。
5.負責(zé)公司員工獎懲、差假以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。
6.負責(zé)員工考勤管理和紀律監(jiān)察。
7.負責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)。
8.負責(zé)公司人力資源信息的上傳下達工作。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！