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1、在人員招募、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力；
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3、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 
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7、良好的計算機水平，熟練操作office辦公軟件；員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜。
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