亚洲网站自偷自拍另类,亚洲無碼免費視頻,色婷婷综合激情中文在线,国产亚洲欧洲综合777,偷拍精品视频一区二区三区果冻传,亚洲人妻中出,中出人妻AV网站,欧美牲交a欧牲交aⅴ久久,国产精品自在在线午夜,99在线精品国自产拍中文字幕

1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展，人員需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目、部門的招聘需求，編制年度人員招聘計(jì)劃。
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系。
3、利用各類招聘渠道發(fā)布招聘廣告，開拓招聘渠道。
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、推選、安置工作。
5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄選工作。
6、開拓，利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。
7、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
8、定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進(jìn)行員工需求分析。
9、適時(shí)提出工作合理化改進(jìn)建議。
工作時(shí)間：行政班，月休6天
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！