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1．熟悉前廳部工作標(biāo)準(zhǔn)及程序； 2．向管理層匯報(bào)酒店運(yùn)行過程中的不足和不合理行為； 3．協(xié)助前廳經(jīng)理做好前廳部的日常管理工作，代表酒店迎接、接待貴賓，處理客人臨時提出的特別要求，并做好重要事件的記錄交班和落實(shí)情況； 4．加強(qiáng)與其它部門的溝通協(xié)調(diào)，隨時代表總經(jīng)理受理客人投訴，并及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門做出必要的處理，盡量挽回不良影響； 5．維護(hù)大堂秩序，協(xié)助保安部確保賓客和酒店的人身及財(cái)產(chǎn)安全； 6．檢查大堂范圍內(nèi)員工儀容、儀表是否合乎規(guī)范，客人抵離店高峰期和員工用餐時間各崗位人手是否出現(xiàn)短缺并及時做出補(bǔ)位措施； 7．檢查酒店大堂區(qū)域的衛(wèi)生、設(shè)備設(shè)施的情況、溫濕度、背景音樂等，從而維護(hù)酒店的高雅格調(diào)； 8．協(xié)助前臺收銀解決賓客在帳務(wù)方面產(chǎn)生的問題； 9．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理酒店范圍內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事故和客人提出的各種問題，并盡量給予幫助； 10．征求客人意見，聯(lián)絡(luò)客人感情，加強(qiáng)對客溝通和信息反饋，維護(hù)酒店的聲譽(yù)；
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！