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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理。 
2、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作，提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案，對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案。 
3、全面負(fù)責(zé)公司安全管理工作，負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)和人員安全管理，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)。 
4、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)知識教育和法規(guī)的宣傳及負(fù)責(zé)對違章作業(yè)及時(shí)制止和消除安全隱患、保證消防設(shè)施完好、協(xié)助處理安全事故等。 
5、每周定期對全公司的5S進(jìn)行點(diǎn)檢工作，并對結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。 
6、負(fù)責(zé)建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度擬訂、檢查、監(jiān)督和執(zhí)行。 
7、制定行政后勤管理規(guī)劃及負(fù)責(zé)外來人員參觀公司接待的工作安排。 
9、全面負(fù)責(zé)公司行政后勤人員的日常管理工作。 
10、熟悉客戶驗(yàn)廠和ISO9001、ISO14001體系認(rèn)證。
任職要求
1、有兩年以上體系認(rèn)證（ISO9001，ISO14001，TS16949）工作經(jīng)驗(yàn) 。 
2、持有內(nèi)審員資格證書。 
3、制定項(xiàng)目計(jì)劃,編寫各類指導(dǎo)性作業(yè)文件和質(zhì)量控制文件。 
4、有行政人事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
5、有品質(zhì)QC經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
6、具備良好的團(tuán)隊(duì)精神。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！