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二、招聘條件
（一）崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司總體行政人事、運(yùn)營管理工作；
2、制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，提高公司人事招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效考核各板塊工作水平；
3、加強(qiáng)公司的企業(yè)文化建設(shè)和宣傳工作，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力；
4、完善公司行政管理系統(tǒng)，提高各項(xiàng)行政工作水平；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部關(guān)系，推動各項(xiàng)制度執(zhí)行；
6、監(jiān)督、檢查、督促各部門工作完成情況；
7、完成公司安排的其它工作。
（二）崗位要求
1、，全日制本科以上學(xué)歷，中文、管理類專業(yè)優(yōu)先，3年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；
   3、具有行政管理理論知識，熟悉行政各模塊的管理，擅長各類公文寫作；
   4、具備**的管理、組織、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，善于學(xué)習(xí)；
5、擅長溝通和協(xié)調(diào)人際關(guān)系，為人誠實(shí)可靠、品行端正、具有親和力，思路清晰，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、較強(qiáng)的執(zhí)行能力及領(lǐng)悟力、能適應(yīng)較大工作壓力；
7、認(rèn)同公司的企業(yè)文化，能認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及重大決定。
三、薪資待遇
不低于5900元/月，具體面議。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！