下班后微信工作群響了，該不該回復(fù)？
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有人說：“自由不是你想做什么，就做什么；而是你不想做什么，就可以不做什么。”
但是對于現(xiàn)在的很多上班族來說，這是一件極為奢侈的事情。來自深圳的陳小姐就有所體會，讓我們一起看看她的困擾：
下班后，每天晚上公司的微信群里，領(lǐng)導(dǎo)都在交代工作，同事都在進行每日匯報，自己在工作群，也不得不參與其中，其實也很困擾，因為占用的是下班時間。
微信的出現(xiàn)，確實使我們的工作更加便捷。
但同時，也讓很多職場人的休息時間被占用了。工作群一響就要立刻看、馬上回，即使發(fā)個表情刷下存在感也好，不然就會被領(lǐng)導(dǎo)以為工作態(tài)度不積極！
但是下班之后，我們是否有義務(wù)“時刻準備”接收任務(wù)并回復(fù)？
@顏琳：很正常啊，不要說晚上了就周六周天也無所謂，工作嘛首先得愛上它就感覺很正常要是討厭還做什么。俄以前的工作是負責(zé)報海關(guān)及出貨每晚香港國際航班都是到十二點，雖然五點半下班了，可電話微信基本拿手上直到產(chǎn)品出關(guān)了才放心，問題是俄還很喜歡那份工作，所以說喜歡很重要。
@林曉佳：如果是通知的話可以接受，會去看，如果是工作匯報什么的，真心覺得沒必要，就其位思其職，整個公司各個部門都在上面亂亂的發(fā)言，可以跟上級私聊，純屬個人見解。
@簡志亮：這話題老板不會看到的，看到也裝看不到，。我們打工的在這里圖個發(fā)泄，沒意思啊。特別贊同一位的發(fā)言，微信是私人空間，不應(yīng)該把員工硬拉進一個群里，然后下班還在聊工作。組建微信群，應(yīng)該是員工的自發(fā)行為，而且老板不應(yīng)該加入這個群。不然會很沒有意思。
@丁培佳：因為這個原因離開了上一份工作，雖然是次要原因但也受了影響。老板十一二點發(fā)微信，過分的時候1，2點還打電話，不回明天遇到就是一頓吊。不抗拒下班微信聊工作，但拒絕成為上班。
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